來源:法大大發(fā)布時(shí)間:2023-05-16 10:08:54
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免費(fèi)體驗(yàn)4月22-23日,2023中國綠公司論壇在海南陵水舉行,本屆論壇聚焦“產(chǎn)業(yè)科技”和“經(jīng)營創(chuàng)新”,研討企業(yè)創(chuàng)新式增長。4月23日上午,2023中國綠公司論壇暨企業(yè)綠色發(fā)展研究院年會(huì)期間,法大大網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總經(jīng)理王志煒先生在“經(jīng)營創(chuàng)新工作室”進(jìn)行了分享,幫助企業(yè)梳理了“合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)”,尋找數(shù)字化的“防雷”路徑。
在企業(yè)進(jìn)行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的過程中,“線上簽約”、“數(shù)據(jù)存證、固證”、“線上出證”等“電子合約科技”正在逐漸成為重要的底層應(yīng)用,不僅能夠解決異地簽署耗時(shí)費(fèi)力、網(wǎng)上交易取證困難、紙質(zhì)合同堆積如山的痛點(diǎn),還能夠?yàn)槠髽I(yè)在未來實(shí)現(xiàn)ESG級別的合規(guī)創(chuàng)造基礎(chǔ)條件。
數(shù)字時(shí)代該如何重新認(rèn)識“合規(guī)”?如何建立企業(yè)的“合規(guī)體系”?如何利用AI、區(qū)塊鏈和云計(jì)算技術(shù)賦能企業(yè)的數(shù)字化“底座”?法大大網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總經(jīng)理王志煒先生這樣說:
王志煒| 深圳法大大網(wǎng)絡(luò)科技有限公司總經(jīng)理 數(shù)字時(shí)代重新認(rèn)識“合規(guī)” 合規(guī)從字面上來看,就是合乎法律法規(guī)規(guī)定的意思。在現(xiàn)實(shí)治理合規(guī)角度來看,可以分為“業(yè)務(wù)合規(guī)”和“財(cái)務(wù)合規(guī)”,以業(yè)務(wù)合規(guī)為例,當(dāng)企業(yè)業(yè)務(wù)處在一個(gè)綜合快速向前發(fā)展的過程中時(shí),合規(guī)問題看似并不是企業(yè)發(fā)展進(jìn)程當(dāng)中最主要的問題,然而當(dāng)你發(fā)現(xiàn)一個(gè)合規(guī)問題成為監(jiān)管關(guān)注的領(lǐng)域,進(jìn)而進(jìn)行相關(guān)的監(jiān)管紅線劃定的時(shí)候,企業(yè)的增長將會(huì)被無情的阻斷。 從數(shù)字治理合規(guī)角度來看,可以分為“信息合規(guī)”和“數(shù)據(jù)合規(guī)”,以信息合規(guī)為例,現(xiàn)在有非常多的領(lǐng)導(dǎo)企業(yè),其實(shí)是以內(nèi)容、信息傳播作為主要經(jīng)營業(yè)務(wù)的,業(yè)務(wù)都是在線上以數(shù)字化跟信息化方式創(chuàng)造價(jià)值。在這個(gè)過程當(dāng)中很多敏感的信息,包括文化等等都必須成為企業(yè)合規(guī)審查義務(wù)當(dāng)中的一部分,如果忽視這個(gè)方面,同樣可能造成整個(gè)業(yè)務(wù)被迫整改和轉(zhuǎn)移。 不同企業(yè)、不同行業(yè)大家對于合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)定義不一致的,而當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)合規(guī)領(lǐng)域的一些問題挑戰(zhàn)的時(shí)候,都會(huì)發(fā)現(xiàn)我們的社會(huì)民眾對有代表性的行業(yè)領(lǐng)袖企業(yè)都有一個(gè)更高的合規(guī)期望。在近期的一次“合規(guī)調(diào)研”中發(fā)現(xiàn),我們的企業(yè)家還有我們的合作伙伴,過去三年經(jīng)營很困難,合規(guī)經(jīng)營更困難。 調(diào)研顯示,非常多的企業(yè)在合規(guī)建設(shè)方面的投入是穩(wěn)步增長的,但是這個(gè)增長幅度并不大。同樣,不同企業(yè)所處的合規(guī)階段不一樣,有些企業(yè)不僅符合法律法規(guī)的要求,內(nèi)部還會(huì)關(guān)注行業(yè)監(jiān)管的紅線指標(biāo)。還有的企業(yè)提到要將企業(yè)整個(gè)的合規(guī)綱領(lǐng)向環(huán)境、社會(huì)、治理方面進(jìn)行綱領(lǐng)式的融合。 不守法合規(guī),企業(yè)與社會(huì)民眾均被動(dòng)承受沉重代價(jià)。即便享有盛譽(yù)的公司,即便細(xì)分行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè),可能都會(huì)在不同的合規(guī)治理領(lǐng)域遭遇挑戰(zhàn),業(yè)務(wù)受阻。例如,在2022年7月,一家知名企業(yè)就因?yàn)檫`反《網(wǎng)絡(luò)安全法》、《數(shù)據(jù)安全法》及《個(gè)人信息保護(hù)法》領(lǐng)受了天價(jià)罰單。 事實(shí)上,近兩年,政府合規(guī)的法律法規(guī)不斷出臺與完善,2022年2月,《網(wǎng)絡(luò)安全審查辦法》正式施行;2022年8月,《反壟斷法》正式實(shí)施;2023年4月,《生成式人工智能服務(wù)管理辦法》公開征求意見。足見我們政府引導(dǎo)企業(yè)無論現(xiàn)實(shí)業(yè)務(wù)的發(fā)展,還是數(shù)字孿生發(fā)展領(lǐng)域,都希望企業(yè)能夠真真正正的擁抱科技、擁抱變化,同時(shí)合規(guī)的發(fā)展自己的業(yè)務(wù)。 主動(dòng)合規(guī)是組織升級的機(jī)遇 既然企業(yè)經(jīng)營者最不能承受的就是業(yè)務(wù)成長的中斷,甚至被迫勒令整改,那么到底該如何定位“合規(guī)”?如何建立企業(yè)的“合規(guī)體系”? 合規(guī)體系是企業(yè)合規(guī)建設(shè)的重要起點(diǎn)和主要抓手。合規(guī)體系說起來很簡單,就是幫助企業(yè)在正確的時(shí)間做正確的事這樣的一套方法、制度、流程、系統(tǒng)、工具。當(dāng)然這一切都需要企業(yè)有專門的組織人員,專門的技能推進(jìn)相關(guān)的方法,組織工具系統(tǒng)落地使用。 很多企業(yè)將合規(guī)的底線劃在了第一個(gè)層級,即法律法規(guī)的層面上,這是一個(gè)起步要求,如果連法律法規(guī)都不遵守,那么違規(guī)的代價(jià)不是會(huì)不會(huì)發(fā)生,而是會(huì)早發(fā)生還是晚發(fā)生的區(qū)別。 第二個(gè)層級,應(yīng)該是公司和所處行業(yè)的規(guī)章制度這個(gè)層級,中國城市化進(jìn)程當(dāng)中,很多行業(yè)都遭遇了相關(guān)的一些監(jiān)管紅線的限制,從而出現(xiàn)了行業(yè)整體增速下降的一個(gè)情況。比如說房地產(chǎn)行業(yè),“三條紅線”的劃定,讓企業(yè)債務(wù)增長受到了行業(yè)規(guī)范的限制,從而導(dǎo)致這個(gè)行業(yè)的大幅波動(dòng)。 第三個(gè)層級,尤其是已經(jīng)在世界上經(jīng)營超過50年、100年的公司,它的經(jīng)營理念更多的是將合規(guī)上升到企業(yè)的ESG領(lǐng)域,更加強(qiáng)調(diào)企業(yè)合規(guī)是企業(yè)影響力的一部分,合規(guī)向下一個(gè)層級延伸,代表著是企業(yè)社會(huì)責(zé)任、人文關(guān)懷、綠色可持續(xù)發(fā)展的理念,這與企業(yè)價(jià)值戰(zhàn)略發(fā)展、ESG綱領(lǐng)幾乎是完全融合的。 那么,合規(guī)體系具體應(yīng)該包含什么內(nèi)容呢?這里重點(diǎn)提到了合規(guī)綱領(lǐng),這個(gè)綱領(lǐng)應(yīng)該是由企業(yè)最高管理層掌控批準(zhǔn)的,明確企業(yè)的程序和相關(guān)的合規(guī)制度,并且通過在執(zhí)行過程當(dāng)中合規(guī)義務(wù)的識別,合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的識別,合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的測試,從而實(shí)現(xiàn)對于企業(yè)合規(guī)的義務(wù)風(fēng)險(xiǎn)整個(gè)過程的控制。 企業(yè)的合規(guī)行為在整個(gè)過程當(dāng)中如果得到有效的管理,相關(guān)方包括企業(yè)內(nèi)部員工,還有企業(yè)外部第三方生態(tài)合作伙伴,所有參與方都處于一個(gè)較好的合規(guī)水平的話,企業(yè)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)就會(huì)有效消減,也能夠得到較好的合規(guī)評價(jià)。 整個(gè)的合規(guī)體系的建設(shè),它其實(shí)是多層級,既要進(jìn)行組織建設(shè),又要進(jìn)行制度建設(shè),同時(shí)需要技術(shù)賦能的系統(tǒng)跟工具幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)合規(guī)的在應(yīng)用和系統(tǒng)層面的治理,才能夠妥善的建立好一個(gè)完整的合規(guī)體系。 Gartner對“技術(shù)作用于企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造”的一項(xiàng)專項(xiàng)研究表明:大部分管理者關(guān)注的技術(shù)問題相當(dāng)于水面上的冰山,包括大家已經(jīng)耳熟能詳?shù)囊恍┘夹g(shù)定義跟概念,包括云、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等等;少部分管理者關(guān)注的企業(yè)轉(zhuǎn)型問題深埋在水面之下,包括業(yè)務(wù)技巧與專長能力、資金和運(yùn)營模式、合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)管理等等。而水面之下的“冰山”對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的價(jià)值影響15倍于水面之上的部分。 “電子合約科技”賦能企業(yè)數(shù)字化底座 企業(yè)合規(guī)的成熟度是分段位的。很多企業(yè)沒有專門的合規(guī)組織,沒有專門的合規(guī)制度,更缺乏專門的合規(guī)系統(tǒng)和應(yīng)用工具,就是處于合規(guī)的基礎(chǔ)級;而有的企業(yè)啟動(dòng)了合規(guī)體系建設(shè),推動(dòng)了業(yè)務(wù)參與業(yè)務(wù)合規(guī)規(guī)則的系統(tǒng)化,那么就處于“機(jī)遇級”;還有的企業(yè)能夠通過合規(guī)認(rèn)證,證實(shí)合規(guī)能力,并通過合規(guī)管理,采用信息化手段定期測試風(fēng)險(xiǎn)場景、優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,就處于“系統(tǒng)級”;更高段位的企業(yè)則在投資合規(guī)數(shù)字化企業(yè)方案,引用多種經(jīng)驗(yàn)證的外部技術(shù),支持價(jià)值實(shí)現(xiàn),保障企業(yè)數(shù)字孿生的全面合規(guī),他們就處于“變革級”和“領(lǐng)先級”。 無論企業(yè)處于何種層級,其實(shí)合規(guī)建設(shè)本身都是有大量的投資回報(bào)機(jī)會(huì),企業(yè)處于基礎(chǔ)級可以很快的推進(jìn)合規(guī)體系的擬制和建設(shè),如果企業(yè)處于機(jī)遇級更加關(guān)注工具系統(tǒng)的建設(shè),如果已經(jīng)處于系統(tǒng)級,則應(yīng)該更好的去推動(dòng)企業(yè)整體合規(guī)組織,在為企業(yè)保駕護(hù)航的層面上通過國際級的認(rèn)證。 即便處于變革級、領(lǐng)先級的企業(yè)也有很好的機(jī)會(huì),大家都很清楚我們新能源領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)之一,最大的純電車領(lǐng)導(dǎo)企業(yè),在中國市場建廠兩年即實(shí)現(xiàn)盈利,主要的原因并不是說它創(chuàng)造了別人無法企及的速度,而是從第二年開始就將企業(yè)的“碳積分”開展交易,從而使合乎國家綠色發(fā)展規(guī)范的這樣一個(gè)合規(guī)事項(xiàng)變成了企業(yè)最終獲利的引擎之一??梢钥吹剑芏嗟钠髽I(yè)把合規(guī)視作一種成本和投入,實(shí)際上合規(guī)也可以成為企業(yè)收入甚至是利潤的一部分。 大多數(shù)企業(yè)信息化和數(shù)字化轉(zhuǎn)型建設(shè)過程中,已經(jīng)形成了大量現(xiàn)有的數(shù)據(jù)資產(chǎn),無論是客戶體驗(yàn)、生態(tài)、物,還是企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營管理系統(tǒng),其實(shí)技術(shù)都應(yīng)該是嵌入其中的一個(gè)底座。技術(shù)本身是中性中立,最難的一點(diǎn)是,如何將技術(shù)融入業(yè)務(wù)當(dāng)中,為業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值。 舉一個(gè)例子,絕大多數(shù)合規(guī)體系建設(shè)要求企業(yè)持續(xù)不斷的向員工和第三方進(jìn)行合規(guī)綱領(lǐng)、合規(guī)理念、合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)方面的宣講和宣貫以及持續(xù)的應(yīng)答,生成式人工智能可以成為AI助手,如果企業(yè)大量的問答還有基礎(chǔ)性、重復(fù)性的問題需要不斷的應(yīng)答溝通,可以將AI技術(shù)應(yīng)用這些業(yè)務(wù)場景,釋放寶貴的人力資產(chǎn)跟資源從事更有價(jià)值的工作。 在合規(guī)治理領(lǐng)域,技術(shù)的賦能更加明顯,很多企業(yè)其實(shí)當(dāng)它遇到業(yè)務(wù)阻斷,甚至最終導(dǎo)致企業(yè)解體的一些風(fēng)險(xiǎn)場景,都是沒有進(jìn)行合規(guī)技術(shù)化審查還有風(fēng)險(xiǎn)壓力測試的。近期熱點(diǎn)事件,像美國的硅谷銀行,還有久負(fù)盛名瑞信瑞銀合并事件,大家都可以看到,他們都是在專業(yè)領(lǐng)域存在較長時(shí)間的公司,但同樣,在他們業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)中,其實(shí)是典型的短債長投的風(fēng)險(xiǎn)壓力場景,以及當(dāng)出現(xiàn)融資行為形成的短期債務(wù)被企業(yè)用于投入較長周期的資產(chǎn)投資時(shí),債務(wù)無法有效快速轉(zhuǎn)化為可動(dòng)用的現(xiàn)金類資產(chǎn),從而導(dǎo)致相應(yīng)的機(jī)構(gòu)被迫選擇了被收購和合并。 因此我們看到,風(fēng)險(xiǎn)管控不能只有綱領(lǐng)組織,也不能只有流程,同樣而且是更為重要的是,需要對合規(guī)義務(wù)當(dāng)中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行持續(xù)的測試,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)的化解,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)的控制,從而確保企業(yè)可以有序的持續(xù)經(jīng)營。 企業(yè)要做合規(guī),是必須要有合適的系統(tǒng)和工具來支持合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的識別,合規(guī)事項(xiàng)的入口管理,合規(guī)過程的控制等等。“電子合約科技”是通過AI、區(qū)塊鏈、云計(jì)算科技的應(yīng)用,對合同簽約過程進(jìn)行管理,幫助企業(yè)使用第三方的服務(wù)來向監(jiān)管機(jī)構(gòu)證明企業(yè)的合規(guī),無論是入口還是過程都有證可查、有跡可尋。將電子合約科技嵌入到企業(yè)控制管理過程當(dāng)中,可以大幅度幫助企業(yè)利用好現(xiàn)有的信息化資產(chǎn),更好的實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的合規(guī)控制。